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科技创新工作总结

发表时间:2024-01-05

科技创新工作总结范例10篇。

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科技创新工作总结 篇1

在国内外建筑施工企业竞争更加激烈的今天,科学与技术创新对建筑施工企业显现得更为突出。上海建工七建集团第七工程公司南桥保障房项目部认真贯彻《中共中央、国务院关于加强和创新社会管理的意见》精神,按照区总工会,大居推进办的要求,科学地分析形势,抓住建筑施工与科技发展规律,将企业技术创新做为公司的重要措施,在区总工会,大居推进办的正确领导和支持指导下,我们认真按照要求,以强烈的使命感、责任感和紧迫感,满腔热忱地投身于建筑施工企业技术创新,把我建筑施工企业技术创新提升到一个新的水平以就

20xx年技术进步作简要的总结:

对于南桥经适房项目来说,天天要跟“现场管理”打交道。现场管理实际上是我们企业生产经营活动的基础。同时,它也是企业整体管理工作中最重要的组成部分。换言之,施工企业若想在日趋白热化的市场竞争中获得应得份额,就必须创新现场管理。

从某种意义上说,现场管理创新水平,代表了企业的创新水平,也是施工企业生产经营建设的综合表现。因此,施工企业应该内抓创新,外

抓市场,以创新促现场,用现场保市场,并在此基础之上,不断创新现场管理。

创新现场管理必须遵循以下三个基本原则:

一是经济效益原则。施工现场创新管理一定要克服只抓进度和质量而不计成本和市场,从而形成单纯的生产观和进度观。项目部应在精品奉献、降低成本、拓展市场等方面下功夫,并同时在生产经营诸要素中,时时处处精打细算,力争少投入多产出,坚决杜绝浪费和不合理开支。

二是科学合理原则。施工现场的各项创新工作都应当按照既科学又合理的原则办事,以期做到现场创新管理的科学化,真正符合现代化大生产的客观要求。还要做到操作方法和作业流程合理,现场资源利用有效,现场定置安全科学,员工的聪明才智能够充分发挥出来。

三是标准化规范化原则。标准化、规范化是对施工现场的最基本管理要求。事实上,为了有效协调地进行施工生产活动,施工现场的诸要素都必须坚决服从一个统一的意志,克服主观随意性。只有这样,才能从根本上提高施工现场的生产和工作效率和管理效益,从而建立起一个科学而规范的现场作业秩序。

创新施工现场管理的主要内容为施工作业创新管理、物资流通创效

管理、施工质量创新管理以及现场整体创新管理的诊断和岗位责任制的职责落实等。通过对上述施工现场的主要创新管理内容的优化,来实现我们的创新管理目标。一是以市场为导向,为用户提供最满意的建筑精品,全面完成各项生产任务;二是彻底消除施工生产中的浪费现象,科学合理的组织作业,真正实现生产经营的高效率和高效益;三是优化人力资源,不断提高全员的思想素质和技术素质;四是加强定额管理,降低物耗及能耗,减少物料压库占用资金现象,不断降低成本;五是优化现场协调作业,发挥其综合管理效益,有效地控制现场的投入,尽可能地用最小的投入换取最大的产出;六是均衡地组织施工作业,实现标准化作业管理;七是加强基础工作,使施工现场始终处于正常有序的可控状态;八是文明施工,确保安全生产和文明作业。

创新现场管理的主要途径

一是以人为中心,优化施工现场全员的素质。现场管理的复杂性和艰巨性突显了规章制度的局限性。庞杂的施工现场,众多的工种和岗位,越来越短的工期,以及不断压缩的管理层,使得我们不可能做到时时监督,处处检查。因此,优化施工现场的根本就在于坚持以人为中心的科学管理,千方百计调动、激发全员的积极性、主动性和责任感。充分发挥其加强现场管理的主体作用,重视现场员工的思想素质和技术素质的提高。

二是以班组为重点,优化企业现场管理组织。班组是企业现场管理的保证。班组的活动范围在现场,工作对象也在现场,所以,我们加强现场管理的各项工作都要无一例外地通过班组来实施。班组是施工企业现场管理的承担者。抓好班组建设就是抓住了现场管理的核心内容。因此,优化施工现场管理组织必须以班组为重点。

三是以技术经济指标为突破口,优化施工现场管理效益。质量与成本是企业的生命,也是企业的效益。任何时候市场都会只钟情于质优价廉的产品,而质优价廉的产品需要严格的现场管理来保证。否则,企业将因为产品质量与成本问题而难以再开拓新的市场,从而影响企业的市场占有率和经济效益。

在今后的工作中,我们将一如继往地对创新现场工作狠抓落实,加强对员工的创新现场工作的培训,提高全员创新现场工作意识,更好地完成上级下达的各项生产任务。

科技创新工作总结 篇2

在大竹林业有限责任公司领导的正确领导和关心支持下,通过不断的学习。在永煤“从零开始、向零奋斗”的安全理念和以“用心做事”的永煤企业文化理念的指导下,认真学习、刻苦钻研、用心做事、积极努力的学习和工作,取得了一定的成绩。现对本季度的科技工作做一个认真、细致的总结,具体表现在以下几个方面:

1、本年度圆满完成了瓦斯治理各种个科技项目成果,使瓦斯治理在得到了很大的提高,

2、对员工的培训学习有了进一步的提高,让每一位员工都能够熟悉所有的施工工艺;进一步优化科技方案;

3、本季度的双基考核工作顺利完成;在科技成果方面有了进一步的提高;

4、在板报出版中起好带头作用,并且,最终完成板报,受到上级领导的好评。

5、各项工程质量合格,安全无事故,施工地点卫生开展有序。在科技工作方面有了进一步提高。

在以往的科技工作过程中,尽管我们在科技方面取得了很好的成绩,但是仍存在一些不足之处,在今后的工作中,我将进一步优化科技方案,完善科技成果。

将存在的问题尽快解决,对细节方面进一步完善,我们对双创办本次验收提出的问题以及今后的工作要求将落实专人,落实资金,限定时间,争取按双创办的要求尽快完成。尽管我们做了一定的工作,但和“双创”工作要求相比,还有一定差距,希望各位领导在检查中能够及时指出来,便于我们在今后的工作中及时改正,我们有信心、也有决心进一步搞好“双创”工作。

科技创新工作总结 篇3

今天,我们在这里隆重召开第二届科技大会。我代表矿党政,向受表彰的科技工作者表示热烈的祝贺!向为五沟矿建设发展做出突出贡献的广大科技人员表示衷心的感谢和崇高的敬意!

近年来,我们始终坚持以科技为先导,引领矿井建设发展,广大科技工作者遵循创新、创效理念,强化技术攻关,扎实工作、敬业奉献,切实提高技术水平,收获了一批有影响、有推广价值的科技、管理成果,推进了矿井技术进步和管理创新。

我矿科技发展的突出成就,凝聚着广大科技工作者的智慧、心血和奉献,这充分说明,我矿科技工作具备了较强的实力,为加快矿井科学发展奠定了坚实的基础。但是,综观我矿科技工作总体水平以及面临的形势,我们还必须进一步增强紧迫感、责任感,增强技术创新能力,全面提升科技服务矿井发展水平。

下面,就今后一个时期科技工作,我主要谈三点意见。

一、提高认识,进一步增强做好科技工作的主动性

科技是第一生产力,是实现科学发展、又好又快发展的源动力。做好科技工作是顺应发展规律、抢抓发展机遇的必然要求。矿党政站在战略发展的高度,明确提出“科技强企、人才兴企”

的发展战略,注重人才储备、加强复合型人才队伍建设;注重自主创新、加快创新型企业建设步伐;注重服务安全生产、加大科技成果向现实生产力转化;注重加强科技体系建设,科研经费投入逐年加大,基层自主创新能力、科技贡献率不断提高,矿井建设发展的质量与效益实现了双丰收,科技进步和创新成为我矿经济持续快速增长的强大引擎。

8月16日,集团公司董事长、党委书记葛家德在我矿调研时指出,技术工作要贴近现场,重点解决生产中的热点、难点问题。要坚持优化设计,转变传统设计观念,实现技术设计的全覆盖、无盲点。今后的技术工作中,我们要认真落实好葛董事长的讲话精神,构建“超前谋划、系统思考、全面覆盖、过程优化”的大技术格局,建设一个品牌化技术管理体系、打造一支品牌化技术人员队伍、产出一批品牌化技术成果,推动科技矿井建设。

二、抓住重点,持续推进科技工作向纵深发展

根据我矿科技工作的现状和新形势、新任务的要求,今后一个时期科技工作的总体思路是:

健全机制、激发热情,鼓励创新、加速转化

健全机制,激发热情:就是健全完善科技工作的收集整理、评比激励、经费保障等机制,增强科技工作者荣誉感,激发工作热情。

鼓励创新、加速转化:就是要在全矿营造鼓励创新创造、持续改进的浓厚氛围,加速科技成果在安全生产现场的转化,通过汇聚员工的智慧能量,提升安全效果、工作效率和经济效益,推动企业发展,让科技力催生生产力。

今后一个时期科技工作的重点是:

要持续推进科技创新。科技工作的灵魂和本质是创新,创新

意味着不甘落后,创新意味着勇于接受挑战、战胜困难。科技创新工作要坚持三个结合:一要坚持科研与生产相结合。科技工作的生命力就在于为发展生产服务,生产中的难点就是科技工作的重点。科研规划要与生产发展规划相协调,科研项目要与解决生产难题相一致,科研政策要与生产经营政策相配套,努力加快科研成果向现实生产力的转化,使科技进步能够真正满足矿井建设需求。二要坚持当前与长远相结合。高水平是财富、低水平是包袱。科研上的短期行为比生产上的短期行为危害更大,有时会造成技术上的断代断档和能力散失。要科学地评判科研工作成效,在注重解决影响当前发展的技术难题的同时,放宽视野,着眼长远,不拘泥于局部和短期效益,加大投入,选择那些事关发展全局和长远的重大课题,组织好研究和攻关。三要坚持自主创新与开放式研究相结合。真正的核心技术、关键技术是学不来的,必须紧紧依靠现场实际,自主科研攻关。要在不断拓宽我矿科技工作覆盖面的基础上,更加注重培育标志性、亮点型科技品牌,聚焦、利用好技术学习工作室,打造特色,扩大影响,形成具有五沟特色的创新品牌。要广泛吸收先进实用的外部科研成果,加强与科研机构、高等院校的联合与协作,学会“站在巨人的肩上看世界”,加快我矿科技创新的进程。

要探索完善科技管理体制和运行机制。体制带动机制,机制激发活力。只有构建起科学合理的科技管理体制,完善运行机制,才能发挥整体优势,提高科技工作运行水平。要根据矿井建设发展需要,不断探索和完善适应技术进步需要的科技管理体制和运行机制,并根据具体运行情况进行适时调整,切实承担起科技支撑发展的重任。要加快完善以生产技术部为龙头的技术管理工作机制,各单位都要健全由行政主要领导负总责、技术主管主抓的

技术管理组织,形成“一把手”亲自抓“第一生产力”的格局。要完善科技绩效评价体系,尊重首创精神,形成鼓励创新、宽容失败、激励成功的良好氛围;依据技术指标、科技含量、创造效益等指标对科技成果进行考核,加大奖励力度,激励科技人员多出成果、出好成果,为矿井科技进步发挥更大的作用。

要大力培养科技人才队伍。创新无处不在,人人都可创新。科技兴企,人才为本。要牢固树立人才资源是第一资源的观念,切实把人才培养作为打造一流科技创新型矿井的重要的战略任务来抓。目前,我矿共有各类科技人才116人,其中高级职称3人,中级职称18人,助理级86人,技术员9人。尽管我矿科技人才队伍不断增加,素质不断提升,但人才总量仍不足、结构仍不优、质量仍不高,尤其缺乏尖端人才和高层次人才,这就需要进一步加大科技领军人物的培养力度,强化专业技术带头人制度,要严格标准、优中选优,进一步加大技术、技能专家的培养和选拔力度,并为技术、技能带头人创造良好的工作环境,让其在本职岗位上有所建树,尽快成长为本系统、本专业的技术名流。要注重优秀青年科技骨干的培养和锻炼,特别是近年来分配的大中专毕业生,敢于给他们压担子,放手让他们在实践中锻炼、在创新中提高,从而形成充足、完备的人才接替队伍。

在这里,我想说的是,作为一名在科技战线上成长起来的领导干部,我一直对科技工作倾注感情,深知做好科技工作需要付出的艰辛努力,我真诚希望广大科技人员,要有敢于奉献的勇气、不怕失败的意志、耐住寂寞的品质、求真务实的作风和矢志不渝的精神,在科技领域创出一片广阔的天地。

三、结合实际,切实提高科技工作的实效性

没有科技的发展,就没有五沟矿的发展;科技发展的未来,

决定着五沟矿的未来。科技工作只有抓住影响企业发展的突出问题,紧密结合企业管理的实际,才会有长久的生命力,才能取得应有的效果。科技工作要融入生产现场,实现全覆盖。目前,我们的生产现场管理还有很多处于粗放阶段,在优化设计、细化安全措施、消除浪费、降低成本等方面还需要不断改进创新,这就要求我们始终把科技创新工作融入到实实在在的生产现场之中,与cia持续改进行动、课题攻关等相结合,引导科技人员、广大员工主动围绕粗放管理中暴露出的问题,出主意,想办法,定措施,切实加以整改,实现管理增效。

科技工作要融入班组建设,掌控全过程。班组是生产经营活动中最基层的组织,最具活力的细胞,是我们一切工作的落脚点。要高度重视班组中的科技创新创效工作,把科技创新的焦点集中在安全、生产、技术、管理、效率、效益等最直观、最根本、最突出的问题上,搭建科学、有效的创新平台,把每名员工的积极性都调动起来,在班组中形成更加浓厚的改进创新氛围,全过程改进班组建设、提高班组自主管理水平。

科技工作要切实发挥作用,促进新发展。要坚持突出重点、完善体系,围绕管理创新和科技进步,在整合内部创新力量、建设创新型团队上下功夫,不断增强企业的自主创新能力;要以强化安全生产、提高经济效益为出发点和落脚点,大力推进管理创新和科技进步,努力在一些关键环节和重要领域取得新的突破,让管理创新、科技进步荣耀我们为之奋斗的事业。

同志们,新的征程孕育新的希望,新的希望点燃新的梦想!五沟矿发展的未来,希望在科技、在创新。我们要大力加强科技创新,加速成果转化,为建设科技创新型矿井而努力奋斗!

科技创新工作总结 篇4

xx年,在市委、市政府的高度重视和正确领导下,在省科技厅和x市科技局的精心指导和大力支持下,全市科技系统以建设“创新型县市”为主线,大力实施创新驱动发展战略,适应发展新常态、理清工作新思路、落实创新新举措,圆满完成了各项工作任务。现将主要工作总结如下:

1、这一年,是科技创新成果“高歌”之年。

我局积极鼓励企业开展科技成果登记工作,并积极推荐优秀的科技成果申报省级科学技术奖。xx公司独立完成的“利用酒糟生产特香型调味酒的研究与开发”项目获xx年度x省科技进步奖二等奖,是我市多年来在该项奖励上的最好成绩;全年登记科技成果xx项,占x市的xx%,在全省名列前茅,x市第一;在第xx届药交会期间,xx(xx)中医药强省科技创新成果在线对接会在xx市成功举行,对提升xx中医药产业的科技软实力,促进xx医药产业转型升级具有重要推动作用。

2、这一年,是高企认定“泉涌”之年。

我局通过专题培训会、上门走访、组织调研、召开座谈会等多种形式,积极组织企业申报国家高新技术企业和省级科技创新平台,同时推进科技型中小企业的入库申报和规范管理工作。我市今年第一批认定高新技术企业xx家,其中纯新增x家。第二批申报高新技术企业xx家,正在公示的xx家,其中纯新增xx家,加上原有的xx家高企,我市高新技术企业总数有望达xx家,居x市前列;另外,今年我市已入库国家科技型中小企业共六批xx家。康宝医药获批x省猪源性多肽提取工程技术研究中心,截止目前我市省级工程技术研究中心达六家。

3、这一年,是专利“井喷”之年。

历经三年的国家知识产权强县工程试点工作结束(xx年至xx年)。xx月底,我市的试点工作通过省知识产权局组织的专家验收,评为优秀,并被推荐申报国家知识产权强县工程示范县;xx有限公司被国家知识产权局评为国家知识产权优势企业,四特、金虎和天境精藏三家企业通过了国家知识产权优势企业年度考核。截止到目前,我市已有国家知识产权优势企业四家,总量居全省县市前列,xx之首;xx月,xx市知识产权局被省知识产权局推荐为“国家知识产权系统人才工作先进集体”。据省知识产权局最新数据显示,我市x-xx月共申请专利xx件,其中发明专利xx件;授权专利xx件,其中发明专利xx件。截止目前,我市共拥有有效发明专利xx件,每万人口发明专利拥有量达x.x件,位居全省县市区前列。

4、这一年,是科技创新奖励“给力”之年。

一是及时足额兑现科技创新奖励。我市按照《关于实施创新驱动人才支撑战略促进企业发展的若干意见》(xx办发【号)兑现了xx年度xx.xx万科技创新奖励资金,奖励xx家企业在发明专利、高新技术企业申报、科技平台建设、专利产业化、省级科技奖、知识产权优势企业等方面所做的贡献。科技创新奖励政策的兑现,大大激发了我市企业科技创新的积极性和主动性,企业科技创新的理念和思路明显转变。在明白自身科研人才及研发实力不够的情况下,多数企业都能接受“不求所有但求所用”及“借梯登高,借船出海”的理念,采取走出去引进来的方式与科研院所大专院校建立科技合作关系,转化科技成果,提升产品的科技含量,提高市场竞争力。同时,企业的科技投入稳步增加,肯花钱招揽研发人才研发新产品提高核心竞争力,并大量购买先进的机械设备,提升机械化和自动化水平。

二是出台了新的科技创新奖励政策。xx月xx日,我市又新出台了《xx市招才引智政策“新五条”实施办法(试行)》(xx发号)。在原有科技奖励的基础上,扩大了奖励范围增加了奖励力度,可以预见,此举将对我市科技创新产生积极而深远的影响。

5、这一年,是农社科技工作“雄起”之年。

一是我市xx饮片公司参与了由x中医药大学牵头的“栀子等三种高品质x道地中药材规模化种植与精准扶贫示范研究”。xx公司参与了由江中制药集团牵头的“中药材——葛(葛根、粉葛)的开发”国家重点研发计划“中医药现代化研究”重点专项,项目正在顺利实施。

二是金花生智慧农业星创天地被列为国家级星创天地,填补了我市的空白。

三是xx年xx月xx日,阁山镇被确定为第一批省级创新型乡镇建设试点乡镇。

四是xx公司“特香型白酒生产全过程质量安全控制与检测技术的研究项目”和xx有限公司“多靶占小分子抗肿瘤Ⅰ类新药羟肟衍生物的研发项目”通过省科技厅组织的专家验收。五是xx月xx日,在中洲乡举办了全市贫困村创业致富带头人科技培训会。xx市科技特派团团长、x中医药大学教授、x省中药材产业技术体系首席专家张寿文到会讲课,全市xx个省级贫困村的xx多名致富带头人参加培训。

科技创新工作总结 篇5

今年以来,我局围绕区委、区政府和上级业务部门确定的各项工作指标,以深入开展“两学一做”学习教育为契机,进一步强化思想政治建设、创新工作服务机制,推进各项工作有效开展。

一、xxxx年科技工作情况

(一)加快推进高新技术产业化发展。一是推动高新技术产业加快提升。结合区域特色和产业基础,加快培育智能装备、新材料、电子信息等高新技术产业,推动全区高新技术产业发展壮大。全年全区高新技术产业实现产值xxxx.xx亿元,同比增长xx.x%,增速高于规上工业x个百分点,占规上工业总产值的xx.x%。实现增加值xxx.xx亿元,同比增长xx.x%,增速高于规上x.x个百分点,占规上工业增加值的xx.x%。二是强化高新技术企业培育和后续管理。通过挖掘培育苗子企业、开展专场培训、专家上门辅导、开展部门联审等,对高新技术企业实行全方位培育管理。同时,今年以来,先后组织召开了高新技术企业申报培训会、政策宣讲会、高新技术企业会员大会及科技服务中介座谈会等,并邀请专家对xxxx年拟申报高新技术企业的企业开展“一对一”辅导,同时对xx多家高新技术企业进行实地走访督查,指导企业规范高新技术企业台账管理,实现规范运行。今年新认定首批区级科技型小微企业xx家,新备案创新型初创企业xxx家,新增高新技术企业xx家、总数达到xxx家。三是全面推进“机器换人”工作有效开展。加强对实施“机器换人”企业的跟踪走访,及时协调和解决企业在实施项目过程中遇到的各项问题,确保企业“机器换人”工程有效开展。今年共组织开展认定“机器换人”示范服务商x家,“机器换人”示范项目xx项,起到良好的示范引领作用。全区共实施“机器换人”改造项目xx项,共减少普通用工达xxxx人。从“机器换人”示范项目实施情况来看,企业生产用工不断减少,对企业生产质量、生产效率和企业形象有极大提升。

(二)强化促进企业自主创新能力提升。一是加强科技项目管理与引导。引导企业加大研发投入力度,全区xxxx年度R&D经费支出占GDP的比重达到x.xx%,比xxxx年度大幅提升x.x个百分点;今年x-x月,全区R&D经费支出达到xx.xx亿元,同比增长xx.x%。全区共xxx多家企业享受了xxxx年度高新技术企业、“研发费用加计扣除”等两大税收优惠政策,合计减免所得税x.x亿元,减免税总额居全市前列。今年以来,已获得市级以上科技项目xxx多项(其中市级重大科技专项x项)。获得xxxx年度省级科技进步奖二等奖x项、市级科技进步奖x项(其中一等奖x项)。加快企业创新平台建设,新获批国家级企业技术中心x家、省级企业工程技术中心x家、市级xx家,省级企业研究院x家、市级x家,并获批市级重点实验室x家、市级科技创新团队x家。新认定区级工程技术中心认定xx家、区级科技创新团队x家,通过强化对企业创新平台和创新团队的培育,努力形成一批能够开展综合性科技攻关、攻克关键共性技术难题、产业带动和引领作用显著的科技创新人才集聚群体。二是规范科技经费管理和使用。认真开展科技计划项目清理工作,组织召开智团创业项目验收管理专场培训会,并完成xx项历史遗留科技计划项目的全面清理工作。进一步规范科技项目认定兑现工作,对xxxx度区级科技进步奖、科技产业政策和全区产业机构调整科技兑现项目、以及区级科技项目认定等,严格按照“三审一决策”开展项目评审并公示,切实把好项目评审、监管和验收等环节,做到公平、公正、公开。三是扎实推进专利“提质增量”。深入企业、学校以及社区开展知识产权培训,依托我区模具知识产权创新基地、xx社区知识产权创新基地等,先后组织开展专利沙龙活动x次,并走访区内重点专利企业xx多家,有效提高专利申报质量和数量。全年全区共申请专利xxxx件,其中申请发明专利xxxx件,授权专利xxxx件,其中授权发明专利xxx件。x家企业获批国家知识产权优势企业,获得第十八届中国专利奖——中国外观设计优秀奖x项、x省专利优秀奖x项。

(三)努力推动科技合作交流不断深入。一是筹划推进区域创新平台建设。深化推进中科院xx城市环境观测研究站的后续运行,进一步提高该站使用效率,今年xx月成功促成xx区政府、中科院城环所、x新松机器人三方共建智能化环境功能材料量产中试平台,该平台围绕破解新产品中试环节投资大、周期长、风险高等难题,将重点开展机动车尾气净化、固定源烟气治理、室内空气净化等领域技术研发,并实现小批量材料样品的生产能力,为打通科技成果转化的最后一公里提供样本。目前,该平台已与xx公司、吉利汽车等企业建立了工业废气治理的相关合作,与德业集团、xx科技公司的室内净化项目也在积极推进。中科院x有机所xx新材料创制中心机构注册登记、银行开户、税务统计登记等相关事项已办理完毕,目前中心部分中试项目已租赁区内企业空余厂房开始运行;中科院xx光电子集成先进技术研究院合作协议及相应的管理、考核办法等已进入双方审议阶段;国家智能装备产品质检中心正在进行内装修和设备采购。二是积极开展科技交流合作活动。今年以来,先后组织区内企业参加了x省春秋季科技成果拍卖活动、x·xx周、xx特色文化产业博览会等,同时依托x网上技术市场xx分会场、xx产学研创新服务平台等线上平台,促进企业与高校院所开展产学研项目合作。今年以来共引进科技成果转化项目xx项,引进技术成果x.x亿元,输出技术合同xx份,技术交易额达xxxx万元。

(四)全面推进创业孵化平台功能优化。一是大力引进培育创业项目。依托中国网、xx网,以及x·xx人才科技周、“海智xx之旅”海外项目推介会、中国智博会等各类国外智力引进专项平台活动,以及承办中国创新创业大赛xx赛区(电子信息和先进制造专场)活动等,吸引海外高层次人才来xx落户创业。今年共接待来园区洽谈项目xx个,引进科技创业项目xx个,其中海外高层次人才创业项目x个。二是优化提升创业孵化服务水平。加强对创业企业申报各类项目的辅导和帮助,今年以来共组织申报国家“”x人(其中x人进入答辩)、xx市“计划”xx项(其中x个团队获得团队C类资助,x人获得个人资助),组织申报区海高人才计划xx多项。加快推进创业企业与金融、市场等的对接,组织开展创业咖啡xx余次,成功帮助x家企业获得xx市天使引导基金投资、x家获得华夏银行贷款资助,诺依克电子被精锻科技(创业板上市)以x亿元现金成功收购,成为其全资子公司。围绕优化创业平台环境,完成科创园区内“侨之家”展示中心的设计、布局、装修,以及展品陈列工作,目前正在加快推进科创园三期项目建设。四是完善众创生态体系。出台《xx区众创空间、创客服务中心认定和绩效管理办法》,认定区级众创空间x个,其中梦想x.x创新工场、数字科技园众创空间已获得国家级备案。目前各众创空间总面积已超xxxx平方米,合计入驻创客达到xxx余人,入驻企业xxx家,注册导师数量达到xxx余人,举行各类众创活动xxx余场。围绕服务创客创业创新,新创建完成xx创客网,同时加快推进科技风险池、科技创新券等政策运行,今年已向x家科技型中小微企业发放科技金融贷款xxxx万元,并有xx家企业、xx个创客申请创新券xxx.x万元,实际使用并兑换xx万元,使中小微企业创业创新融资难题得到破解。

(五)大力推进科协工作深入开展。一是加快推进院士工作站建设,在走访调研已成立的x家院士工作站的同时,先后走访了xx有限公司、xx有限公司、xx有限公司,就院士工作站建设工作进行推进,今年x月,成功促成xx有限公司与中国科学院韩布兴院士签订了共建院士工作站的协议,截至目前全区共拥有院士工作站x家,其中省级x家。二是积极组织和动员全区广大科技工作者,开展多种形式的科技创新和科学工作。今年先后组织召开了xxxx年xx模具科技周活动、xx市第九届学术大会“智能制造”分会场暨高峰论坛等大型活动,同时,在x月全国科技活动周、x月全国科普日期间,组织开展科普宣传、咨询活动等科技活动xx场,一万余人参加。三是加快推进科普示范创建工作,今年我区共新创建省级科普示范社区x个、市级科普示范社区x个,获评xxxx-xxxx年度xx市科普教育基地x家,其中中国港口博物馆获批省级科普教育基地,并成为全市首家“国字号”博物馆。四是积极加强科技工作者服务工作,多次组织科技人员参加科技沙龙、交流研讨会、组织参加各类论坛、培训班等,进一步加强科技人员继续教育工作。努力做好优秀科技工作者举荐和宣传,今年我区共获得全国纺织工业劳动模范x人、中国金属学会优秀科技工作者x人、x省优秀科技工作者x人。五是加强科协自身组织建设。学习传达了中央和省委、市委、区委党的群团工作会议和“科技三会”精神,以保持和增强“三性”为引领,主动接受适应“新常态”下科协工作转变服务理念,创新服务方法。加快推进企业科协建设,新成立敏实集团、雪龙集团、能之光和凯耀电器企业科协x家,全区企业科协总数达到x家。

(六)全面营造创新驱动良好格局。一是强化创新驱动统一部署。今年x月,xx区科技创新大会召开。作为建区以来规模最大、规格最高的一次科技创新大会,会议对我区“十三五”及xxxx年科技创新工作做了重要部署,为我区实施创新驱动战略、加快创新型城区建设指明了方向和路径。二是深化科技体制机制改革。全面落实省委省政府“补齐科技创新‘第一短板’”部署,围绕强化科技创新激发供给侧改革,加快推进区委改革办重点改革项目“xx区科技创新体制机制改革”,牵头草拟了《关于实施补齐科技创新短板、提升产业转型动能“四大行动”计划》《关于补齐科技创新短板的若干政策措施》初稿,并组织召开了全区科技创新研讨班,组织全区各街道工业副主任及区府办、区委政研室、区委人才办、发改局、经信局、科技局、财政局等xx余个相关部门分管领导对“x+x”文件进行专题研讨。三是拓展科技服务范围。继续强化科技创新对五水共治、农业、地震等领域的支撑引领,今年以来,我区市级重大科技支撑项目“xx村镇生态化治理及社区可持续发展研究集成示范”项目全面启动,今年xx月由xx市科技局、xx大学主办,我区协办的“村镇生态化治理及社区可持续发展”学术研讨会在我区成功召开。农业新品种引进培育取得新突破,x项目获得市级科技立项。围绕强化科技助力防震减灾,新修订了xx地震应急预案和操作手册,并组织开展了我区首次防震减灾桌面推演活动,通过情景模拟,切实强化各部门对应急救灾的认识和能力。

通过全面推进创新驱动战略实施,我区科技创新工作有效推进,我区分别荣获xxxx年度全国县级防震减灾工作综合考核先进单位、x省县(市、区)防震减灾工作先进单位,均实现五连冠;荣获xxxx-xxxx年度x省科技工作先进集体、xxxx年度全省公众创业创新服务行动优秀、xxxx年度全省科技宣传与普及工作先进单位、xxxx年度全省党政领导科技进步目标责任考核优秀、xxxx年度xx市县(市)区党政领导科技进步目标责任考核优秀,在xxxx年全区区管领导班子和领导干部集中考核中,区科技局领导班子被评为一类班子。在x月召开的全市科技工作会议上,我区在大会上作典型交流发言。

二、下步工作打算

xxxx年,我局将继续深入贯彻国家关于“大众创业、万众创新”重大战略,努力破解当前科技创新短板制约,不断优化区域创业创新环境,促进全区经济持续平稳较快发展。重点工作如下:

一、围绕补齐科技创新短板,深化科技体制机制改革。以深化推进区域全面创新体制机制改革为抓手,不断完善政策体系,加快推进《关于实施补齐科技创新短板、提升产业转型动能“四大行动计划”》《关于补齐科技创新短板的若干政策措施》等政策的制定出台和落地落实。继续推进市科技局与xx区政府科技会商机制,重点对推进完善自主创新体制机制、科技支撑“五水共治”和美丽xx建设、模具行业知识产权创新基地建设等主题进行会商推进,同时借鉴市科技富民惠民计划专项扶持政策,探索设立xx区科技富民惠民专项扶持办法,完善农业和社会发展领域的科技创新工作的支持。

二、围绕促进科技与经济结合,完善区域创新平台体系。以培育提升港口后服务业为着力点,加快推进区域创新平台建设。一方面,充分依托现有平台,以加快科技成果转化、促进石化大工业产业链向中小企业延伸为核心,深化推进各类中试基地建设,重点强化对依托中科院xx城市环境观测研究站打造的智能化环境功能材料量产中试平台、中科院x有机所xx新材料创制中心当前正在开展的中试项目的政策配套和跟踪服务,同时争取中科院x有机化学研究所xx新材料创制中心早日开工建设。另一方面,加快完善区域重大创新平台体系,依托中科院xx城市环境观测研究站,推进中科院环境类研究院所产业化技术联盟秘书处、中国科学院大学与日本九州大学共建环境治理研究中心落户xx,以此推进智能环境国际产业园建设。强化推进科技大市场管理运行,积极谋划做好xx科技大市场xx分市场管理运行工作,鼓励企业、专家通过xx科技大市场(线上平台)开展产学研合作。

三、围绕助推大众创业创新,加快完善众创空间生态体系。对焦创业企业和创客团队需求及困难,加快推进梦想x.x创新工场、数字科技园众创空间等区内现有众创平台提档升级,通过提升服务质量、强化创客团队引进培育,努力争创市级、省级示范“众创空间”。加快科技创新券、科技风险池的推广应用,同时努力培育出一批高成长的创业企业成功登陆资本市场,使科技金融惠及更多创新创业企业和团队。强化科创园、智能装备研发园等创业平台软、硬环境的全面提升,围绕强化海内外高层次人才引进培育,充分整合社会资源,争取举办更多内容丰富、形式灵活的项目路演、资本对接、经验交流等活动,帮助促进创业人才和创客团队早日实现成果转化。

四、围绕加快产业转型升级,提升企业自主创新能力。积极推进创新型初创企业梯队培育,为发展高新技术企业队伍储备力量。建立健全多渠道项目汇集机制,鼓励引导石化、钢铁、服装等传统型、临港型大中型企业强化研发投入力度,推进“机器换人”工作深入开展。鼓励企业创建各类研发机构,支持有条件的企业建立企业研究院;积极引进各类人才,推进企业科技创新团队建设。主动对接国家及省市级重大重点专项,引导企业独立或联合高校院所开展科研攻关,不断夯实科技项目申报质量。加快推进知识产权战略实施,继续深入开展模具行业知识产权创新基地专利系列培训沙龙活动,努力将该基地打造成为以知识产权促进传统产业转型提升的样本。

五、围绕营造浓厚创新氛围,努力做好科协各项工作。强化推进院士工作室、学会服务站和企业科协等三大平台建设,同时争取举办大数据论坛、模具科技周等活动,促进高端智力和区域产业发展的深度融合。进一步优化国家级——省级——市级科普载体梯度培育,全面强化科普基地和示范单位建设。结合全国科技活动周和全国科普日活动,开展丰富多样的科普活动,同时组织好领军人物、科技骨干和科普带头人先进事迹的专题宣传,积极开展创新争先行动。切实加强基层组织网络建设,实施学会协会增量提质工程,深入开展“建家交友”行动,更好发挥学会协会的行业优势和群团作用。

科技创新工作总结 篇6

2018年半年多来,市科技局按照市委、市政府脱贫攻坚工作的部署,把脱贫攻坚作为重中之重的工作,围绕选派贫困村科技特派员、实施保障贫困村集体经济收入光伏发电项目、与挂点村贫困户结对帮扶为主要抓手,强化科技服务能力,积极开展科技扶贫工作,取得了较好的成效,现将工作汇报如下:

一、主要工作

(一)精心组织,扎实做好与贫困户结对帮扶工作

1.加强领导,周密安排。年初制定局2018年度扶贫工作方案,坚持每月召开局班子和全体干部职工会议,学习、传达、研究脱贫攻坚工作。市科技局所联系的石龙镇珍垌村、铜山村、五狮村3个村共派出8名帮扶责任人结对帮扶36户贫困户,各帮扶责任人能坚持每月进村入户不少于1次,能认真、规范完善“一户一册一卡”相关资料,宣传贯彻落实各项帮扶政策,上半年所联系帮扶的36户共获得低保政策、教育资助、以奖代补、医疗救助等扶贫资金10多万元,3户获得易地搬迁安置。

2.对挂点联系的石龙镇珍垌、铜山、五狮村共支持3万元作为脱贫攻坚工作工作经费。

3.与挂点村“两委”共同商议脱贫攻坚工作。针对各帮扶村实际情况,自然条件、资源特点,逐一摸底调查,了解贫困原因,分别建立扶贫档案,并实行“一对一”的精准帮扶。局班子成员每月至少1次到帮扶的挂点村,与村“两委”干部共同商讨研究解决扶贫工作中遇到的困难和问题。如:

(1) 2018年6月份,姚局长带领班子成员到铜山村与村“两委”共同协商研究,协调市水利局、石龙政府、达开水管所等相关部门争取尽快立项投资150万元,修建达开东干渠铜山支渠,以解决铜山、珍垌村3000多亩农田灌溉问题。8月初受台风影响,江河水上涨,铜山村的水渠塌方四米缺口,影响灌溉生产,科技局支持1万元给铜山村,由驻村工作队员协助做好维修工作。截至8月23日,维修工作已经完成,确保农户灌溉生产。

(2) 2018年4月份,组织局领导班子与珍垌村“两委”协调完善珍垌村土地流转600亩地给xx市石龙千亩富晒火龙果示范基地,每年群众可直接获得土地租金共60万元(每亩每年租金1000元,租期15年)。组织19户贫困户加入火龙果产业扶贫开发项目,并参与种植管理等工作,从中学习栽培、管理技术,获得较稳定的工作和直接增加收入。协助做好火龙果基地现场会召开的各项筹备工作,为现场会顺利召开提供了保障。

(3) 2018年2月份,组织局班子成员和全体帮扶责任人到珍垌、铜山、五狮村开展春节慰问活动,慰问了36户贫困户,为贫困户送上了面条、油等节日慰问品,并送上节日的问候和祝福,使贫困户感受到帮扶人的关心。

(4) 协助村完善基础设施建设。投资77万元硬化了珍垌村珍珠屯、覃屋屯长2.4KM宽3.5M的村屯级道路,既解决修路前脏、乱、差的问题,又美化了村容村貌,解决群众行路难问题。

4.严格标准,选好配强驻村工作队员,加强驻村工作队员的管理。严格按照市委要求,选派一名政治过硬的副科级干部到铜山村担任驻村工作队员,并为驻村工作队员购置桶、毛巾、蚊帐…等般生活用品。驻村干部能坚持每月驻村不少于20天,吃住在村,配合村开展好各项工作。局领导经常关心了解驻村工作队员情况,使驻村工作队员安心开展驻村工作。

5.扎实开展好干部包户工作。单位党员干部每人结对帮扶不少于4户贫困户,科技局8个帮扶人共结对36户贫困户进行帮扶工作。每月不少于1次到村,深入贫困户开展帮扶活动,了解贫困群众思想生活状态,有针对性地进行帮扶。如:珍垌村贫困户韦德成因家住偏远山坳,且历史遗留问题与周边村有纠纷,十多年来不能解决用电困难问题。经过本单位帮扶人与市电业公司等部门多次协商沟通,到现在已为该贫困户投资10多万元单独立杆通电,为该贫困户解决多年悬而未决的生产生活用电问题,为脱贫致富打下良好基础。

6.配合市委组织部工作需要,从我局抽调一名干部到蒙圩镇配合做好广西玉柴xx农光互补光伏发电二期工作,发动群众配合做好征地工作,截止8月底该项工作已完成了征地1700亩,确保了农光互补光伏发电二期项目的顺利推进。

(二)抓好贫困村光伏发电项目,壮大村级集体经济

1.继续抓好对2016年和2017年建成并网的光伏发电站跟踪管理服务,使之发挥更好的效益。2018年5月23日召集了市建设投资有限公司、市供电公司、先行光伏安装公司、申能达光伏安装公司、企科光伏安装公司等单位召开了xx市2017年光伏发电项目并网后运行存在问题协调会,分析研究各光伏电站存在问题。并针对存在问题重新明确整改责任,限时进行整改,有针对性的提出了6条可行建议。

2.抓好2018年光伏项目库的相关工作。配合市扶贫项目组做好今年项目库的入库工作。根据工作要求,对2016年和2017年共223个光伏项目入库再次进行核对重查,确保数据准确。配合做好2018年自治区脱贫攻坚项目库现场会工作,完善各种相关资料接受现场会的备检。

(三)抓好贫困科技特派员示范基地和科技服务站建设,发挥示范带动作用

跟踪管理好2016、2017年已建成的科技特派员服务创业示范基地共21个和32个贫困村科技服务室,使其发挥更好的示范带头作用。2018年组织选派80名科技特派员围绕全市151个贫困村开展科技服务工作。组织科技特派员等技术人员到各扶贫村授课,讲授种养等科技知识,赠送科技书籍,努力提高贫困户种养技能和致富能力。到目前止,共举办科技培训班8期(次),培训450多人次。通过组织开展科技培训及科普宣传等活动,大大提高贫困村农民对农业新品种、新技术认识,为实现精准扶贫、精准脱贫提供有力科技保障。

广西水产育种中心科技特派员叶香尘依托单位项目资金,结合贫困村的实际产业需求,给垌心乡、江口镇养殖大户及群众免费发放珠江水系优质良种草鱼鱼种40多万尾;广西药用植物园科技特派员姚绍嫦博士结合麻垌镇白石村实际产业情况开展技术培训,向当地农民介绍铁皮石斛的发展现状与市场前景,引导农民群众在现有荔枝林下如何选择中草药品种发展“果+药”套种模式,增加农民经济收入,参加培训的人员包括该镇荔枝与铁皮石斛的种植大户及当地农民共50多人,用实际行动支持贫困村产业发展助力。

二、存在问题

1.作为贫困村光伏发电项目建设的主管部门,由于人员少经费不足,难以安排专人对各光伏电站日常监管,部分电站出现问题,无法及时处理,影响发电效果。

2.对科技特派员创业示范基地的跟踪服务管理还不够到位,缺乏长效机制。

三、下一步工作打算

1.继续跟踪好2016、2017年建成光伏发电站的管理服务工作。

2.积极配合做好五狮村和珍垌村的道路硬化工作,五狮村硬化道路计划:长排屯水库底至大村860米,六社冲至xx服务区810米,遮碑屯至黎屋570米,沙石路一条:红岭至甘屋屯1800米。珍垌村陈屋屯2000米。科技局作为后盾单位协助村“两委”做好资金筹集,共投资约180万,争取能尽快建设。

3.充分发挥科技特派员的作用,鼓励科技特派员深入贫困村广泛宣传国家惠农政策,让国家惠农政策深入人心,家喻户晓。重点以科普宣传方式为主要载体,以“科普入户,增产增收”为主题,开展科普咨询及现场培训,为贫困村群众解决在种、养过程中出现的技术难题;积极向农民群众推介新品种,推广新技术的重要性,提高农民群众自觉接受新科学及新品种,新技术水平。

3.加强与帮扶挂点村“两委”调查研究,充分利用各村的自然资源,发挥上级扶持每村30万元的财政资金,发展“一村一品”特色产业,壮大村级集体经济。发挥帮扶联系人的作用,围绕帮助贫困户实现“八有一超”开展结对帮扶工作,帮转变观念、帮落实项目、帮提供服务、帮落实政策、完善台帐,争取贫困户早日脱贫致富。

科技创新工作总结 篇7

一、有序推进xx新兴产业带建设

20xx年以来,xx大力推动xx新兴产业带建设,发展战略性新兴产业,推动老城区转型发展、创新发展,取得了显著成效。

1.规划先行,精心谋划产业带建设

一是开展《红岗国际创新广场二、三期空间布局规划和开发控制导则》编制工作,与一期(启动区)统筹规划。二是基于清水河片区环境提升综合规划,编制进元大厦整体环境提升方案。三是编制xx区人工智能产业发展行动方案。

2.招商引资,遴选重点项目

一是坚持大项目驱动。围绕红岗国际创新广场(一期),遴选上市公司为主体的重点产业项目,红岗国际创新广场两个地块完成挂牌。二是突出精准招商。围绕人工智能、生命健康领域,开展包括香港站招商推介会在内的9场产业带推介活动,至今,已引进8家营收千万级企业,吸引9家成长性企业。三是举办双创赛。第十一届中国xx创新创业大赛xx区赛暨第三届xx区xx创新创业大赛正式启动,已举办6场推介活动,完成报名提交项目125项。四是对接香港资源。与启迪金控签订战略合作协议,由其牵头引入香港大学、香港科技大学等知名高校组建粤港澳大湾区人工智能产研院。

3.建设园区,拓展产业空间

一是推动鹏基工业区综合整治,打造深港产学研及青年创新创业基地。二是推动城中村综合治理与产业发展融合,打造专业园区。探索在产业带建设范围内未纳入城市更新项目的城中村中,合作共建人才公寓。

4.布局5G,促进新兴产业发展

一是加速推动5G产业发展。xx区政府与中国电信xx分公司签署战略合作协议,xx区科技创新局与中国电信xx分公司xx公司签订合作协议,加速xx在5G领域布局。二是支持重点企业5G应用研发。中国电信xx分公司xx公司同步首期与4家重点企业签订协议,支持企业5G研发环境打造。

二、稳步提升辖区科技创新能力

1.推动可持续发展议程创新示范区建设

一是梳理可持续发展亮点。围绕xx区教改、医改、布吉河景观打造、湖贝蔡屋围统筹片区更新、东门步行街提升、等,打造亮点。二是组织可持续发展专题培训。计划组织相关部门到香港培训,重点学习香港在社区治理、智慧城市、生态环境保护、教育、医疗等方面先进经验。三是参与承办全球青年集训营活动。第三届全球青年集训营活动将于20xx年11月在xx举办,xx区具体承办“主题8:气候行动”。

2.强化企业服务,优化营商环境

一是加强企业走访。已走访辖区科技企业200多家,推进企业数据统计、创新载体培育等工作,同时协助企业解决办公场地、项目申报等问题119项。二是服务重点企业。为我区重点企业提供人才住房、货币补贴、专利支持等针对性扶持。三是加快产业扶持资金审批。截至目前,受理扶持项目288项,发放政策扶持款均已网上公示。四是促进科技型中小企业评价库入库。至今,辖区97家企业完成入库登记,为企业享受75%的税前加计扣除优惠政策提供便利。

3.加强政策供给,引领创新发展

一是制订《xx区新型研发机构认定与管理操作规程》。二是制订单位内部规程《xx区科技创新局城市更新单元项目产业规划审核操作规程》。

4.创新指标增长快速

一是研发投入统计填报工作顺利完成。二是国高认定申报培育工作有序推进。目前掌握xx拟申报企业163家,同比去年增长20.58%。三是知识产权促进工作卓有成效。截至20xx年5月我区专利申请总量为4504件。四是积极推进战略性新兴产业企业扩库工作。五是大力推进新型研发机构与创新载体建设工作。新增新型研发机构2家。已新增7个创新载体,现有创新载体共67个。此外,有13家企业提出申报院士工作站。

三、创新科协科普工作方式

全面推进全民科学素质行动计划纲要实施。上半年,科协办共举办各类科普活动52场次,受众2万人次以上。

1.开展科普活动

一是开展xx科普行。以“xx科普行”为主题,打造科普特色品牌,已举办科技实践活动4场、科普进校园2场、科普进社区3场、科普影视活动5场。二是加强青少年科普教育。举办了20xx粤港澳大湾区青少年无人机科创嘉年华广东9市选拔赛。此外,青少年科技创新教育设置了15门课程,至今已开展了12门课程。

2.强化科普宣传

一是举办科技周活动。5月17日举行了xx区20xx年全国科技活动周系列活动启动仪式。二是制作科普挂图。制作了2期6个主题共400幅科普宣传挂图。三是发送科普短信。四是编撰科普读物。初步完成了《带你走进xx的秘密花园——xx科普读本(一)》的编撰工作。

科技创新工作总结 篇8

近几年来,开远市科学技术局针对全面建设小康社会对科技工作提出的新要求,开拓进取,积极为我市职工经济技术创新提供服务。[范文先生网文章- 范文先生网 帮您找文章]    2004年,我市率先在全州荣获了“全国科技进步先进市”称号,我局2002年至2005年连续4年荣获“州科技管理先进单位”。能够取得这些成绩,主要是因为我们把普及推广科学技术,提高自主创新能力作为科技工作的出发点和落脚点,充分发挥科技进步和创新对经济发展的支撑、引领作用。    把科学技术转化为第一生产力,是科技管理部门的主要职责。几年来,我们依照《科普法》和《科普条例》,利用市电视台、市科技网站、《开远市讯》等宣传工具进行广泛宣传,全面动员社会重视科学技术、学习科学技术、应用科学技术、开展创新活动。通过创建“全国科技进步先进市”,“科技下乡”、“保护知识产权宣传周”以及“科技活动周”,在电视台黄金时段播放保护知识产权专辑片、《开远市讯》“科技之窗”栏目刊登科技工作动态,举办知识讲座、知识竞赛等形式积极开展科普活动。通过多方努力,开远市科技创新进步工作取得了良好的成绩,2005年科技进步对开远市经济发展的贡献率达到了46.2%。    为了创造良好的科普环境,有力地推进全市科普工作的健康发展,我局将乡(处)“党政一把手抓科技”作为年度目标考核的重要内容之一。市人民政府出台了新的《开远市科学技术进步奖励办法(试行)》,奖金额度比以前有了大幅度提高。一、二、三等科技进步奖的奖金分别由2000元、1000元和800元,提高到2万元、1万元和8000元,并增设特等奖奖金10万元,极大地激发了科技人员的积极性和创造性。市人民政府成立了“开远市专家咨询委员会”,为市委、市政府提供宏观决策研究,为促进科技与经济紧密结合开展咨询服务。科普经费由每年人均0.2元提高到0.3元,并纳入财政预算。    我们始终把科技项目的申报立项和强化科技项目的实施管理作为重要工作来抓紧抓好。“十五”期间,我市获科技进步奖省级17项、 州级37项、市级评审出21项,专利申请21件。仅2004年,我市就获得国家级立项支持科技项目1项、省级2项、州级9项。同时我局组织实施了市级12项,并担负起科技部、财政部“科技富民强县专项行动计划”、“云南省科技特派员”试点工作。    几年来,我市实施了一批具有很好的前瞻性、创新技术多、产品市场好的科技项目。其中较有代表性的有以下4个项目:    一是辛基磺酰氟技术开发项目。    此项目为北京大学与解化集团合作共同开发。此项目的实施,填补了我国辛基磺酰氟工业化生产的空白,使红河州在工业用表面活性剂研究开发方面达到全国领先水平,为红河州“化学工业园区”在精细化工领域的自我发展奠定良好基础。    二是特色农产品保鲜增值工程项目。    此项目为天津科技大学与开远三鼎有限责任公司、开远农产品保鲜技术实验示范基地合作共同开发。这一符合云南实际的小型化、低投入、低能耗、高效益的技术模式,吸引了全省4680多人到基地参观学习。现在农产品微型节能保鲜冷库及配套技术已经在省内20多个县、市推广应用。经专家测算,推广使用这一技术后,每年可为农民增收400多万元。该项目是开远民营企业首次获得省院省校合作支持的项目,为本市企业与院校合作提供了一种全新的模式。    三是薯蓣试验示范项目。    这是专项试点工作重点项目。薯蓣种植面积达到1363.7亩,建成了卧龙谷20亩薯蓣母本园,1200平方米大棚,开展了小叶盾叶薯蓣与大叶盾叶薯蓣品种对比试验、薯蓣高产栽培技术、薯蓣有性繁殖技术及良种引进、林下套种薯蓣、薯蓣肥效、不同海拔高度引种、果园树下套种菊叶薯蓣、高产含优质品种菊叶薯蓣引种等试验示范。    四是鲜食枣品种选择与标准化栽培技术研究示范项目。    此项目引进的鲜食枣优良品种市场价格好,丰富了我市的林果品种,试验示范获得了成功。通过科技项目的实施,我市积极引进了人才、资金、新品种、新技术。在探索用科技手段解决“三农”问题方面迈出了重要的一步,提高了我市自主创新能力。    在抓好科技目标管理体系各项指标的同时,我们积极为市域企事业单位(包括民营企业)、农户寻求技术支撑,提升企业的市场竞争力。我局与北大、中国农大、天津大学、天津科技大学、省林科院、贵金属研究所等大专院校、科研院所建立了合作关系,有效地促进了我市企业与大专院校、科研院所的合作。2004、2005年,帮助解化集团、红磷公司申报云南省高新技术企业认定并取得证书,提高了我市企业的标准化程度。几年来,我局组织了12个国家的农林官员和专家学者与市林业科技发展公司进行技术交流。主办了开远市三鼎产业有限责任公司承办的红河早熟蜜柚推介会及联想集团网络公司、开远侨茂公司承办的开远市网络科技知识普及讲座等技术交流会。这些活动的开展,对于促进科技知识的普及和应用起到了积极的作用。    按照培养、引进、消化、吸收的人才战略,我市聘请了36位省、州、市内具有影响的专家作为我市

科技创新工作总结 篇9

鄢陵县第届青少年科技创新大赛在县委、政府的高度重视,县科协、县教育局的精心组织下,于20xx年x月x日在鄢陵县教育局会议室成功举办。本次大赛从全县40余所中小学180余件作品中筛选征集出各类优秀科技作品14件,其中优秀科技项目19件,少年儿童科技幻想绘画31件,优秀科技实践活动19件。通过鄢陵县青少年科技创新大赛评委会专家公平、公正、公开和认真严格评审,经鄢陵县第6届青少年科技创新大赛组委会审定,共评出各类优秀作品等级奖66个,其中一等奖12个,二等奖12个,三等奖12个,优秀奖30个获奖率占送展作品总数的66%。同时,对获得作品等级奖的中小学生,科技辅导员,优秀科技辅导员颁发了奖品、证书。参与这次大赛的科技辅导员和中小学生达300余人,其参与率、覆盖面、作品数量、质量及科技含量均为历年之最。现就我县开展第6届青少年科技创新大赛的情况汇报如下:

为了加强对我县青少年科技创新大赛工作的组织领导和协调指挥,使大赛办出特色,办出水平,进一步凸显青少年朋友的创新意识和科技热情,成立了鄢陵县第6届青少年科技创新大赛组织委员会,组委会主任由科协主席晁海利担任、县教育副局长卜松田担任,相关部门负责人为成员,组委会于20xx年x月x日即召开鄢陵县第6届青少年科技创新大赛工作联席会议,以进一步提高认识,明确任务,落实责任,强化措施,确保大赛取得圆满成功。县委、政府表示,要把鄢陵县第6届青少年科技创新大赛办成一次有影响、有特色、见实效的青少年科技创新大赛,并在人力、物力、财力上给予保障。由于县委、政府的高度重视,各有关部门分工负责、各司其职,全力配合,县科协、县教育局主动承担大赛承办的主体责任,认真策划、精心组织、扎实工作,组委会积极组织学校领导和科技辅导员到市级单位观摩学习。定期到校督促指导,为我县成功举办,提供了强有力的组织保障。

12月x日,县科协、县教育局根据全县大赛准备情况,在县二高会议室召开全县中小学校长、教导主任、科技辅导员及部分优秀学生代表共80余人参加的动员大会,县科协主席晁海利、县教育副局长卜松田、县科协副主任科员孙建华等领导分别进行了动员、部署和工作强调,进一步明确了举办这次大赛的重要性和必要性。在全县中小学生中掀起“热爱科学、展开智慧、创造理想、培养素质”的大赛主题活动,要求通过这次会议,在抓好学校常规教育和日常工作外,一是要把这次青少年科技创新大赛作为提高学生素质,强化学校管理的重点来抓,广泛宣传,周密部署,认真引导,抓出成效。利用广播电视,报刊等新闻媒体,大张旗鼓地宣传我县科技创新大赛的先进事迹和典型经验,与此同时,组委会领导经常到校督查指导。由于工作早部署,任务早安排,责任早明确,措施早制定,为我县成功举办,增添了亮点,积累了经验。

为了确保大赛圆满成功,县科协、县教育局领导精心运作,多方协调,主动向县委、政府汇报,争取领导支持,立下军令状,办出高水平。由此,得到了领导的高度重视,部门的大力支持。使参赛单位和工作人员在思想上高度重视,行动上高度一致,工作中扎实有序。为了确保创新大赛的资金投入到位,县科协多方协调资金,解决这次集中承办的经费所需,通过两个多月工作的精心准备,人力、物力、财力上的充足保障,鄢陵县第6届青少年科技创新大赛创历年多项之最。

开展青少年科技创新大赛活动多年来,纵观大赛承办的方方面面,使我们充分认识到:一是要克服厌倦情绪,避免应付了事;二是要克服年年举办,避免千篇一律;三是要克服怕增加学生负担,避免只是会议布臵,而无工作实绩的思想,通过举办这样的大赛,增强了青少年学生的创新思维,参与热情,想象激情。从而,转变学校重应试教育,轻素质教育的观念。培养学生的德、智、体、美、劳全面发展,去年,我县在承办这项活动中,从组织领导、体制、机制、举办场地、评选方法等方面都进行了大胆尝识和创新,如对学生凡是获得县级以上的青少年科技创新大赛等级奖励的,在升入高一级学校时,均能获得不同层次的加分奖励,县教育局把青少年科技创新大赛纳入了年度目标考核的重要内容,对不重视,不支持这项工作的学校领导要实行诫免谈话,直至免职处理等等,通过这些工作的实施,使我县第6届青少年科技创新大赛办出了特色,办出了水平,得到了全县中小学生的广泛参与和学生家长的积极支持,获得了良好的社会效果。同时,也得到了各级领导的赞扬和广大人民群众的认可。鄢陵县第6届青少年科技创新大赛的圆满落幕,给我们有以下四点体会:

一是领导重视,精心组织是核心;

二是及早部署、广泛宣传是前提;

三是准备充分,投入到位是关键;四是创新理念,办出特色是根本。回顾我县开展这项工作也存在诸多问题和不足:一是工作协调配合的问题;二是极个别同志的认识和观念的问题;三是我县举办这项活动时间不长,经验不足;

四是我县是一个人口大县,财政穷县,凸现资金投入不足。这些问题和不足,我们一定要在今后的工作中加以克服和完善。

科技创新工作总结 篇10

二〇XX,在集团公司科协及各级领导的关心与支持下,动力一厂科协分会贯彻执行公司方针政策,以打造“西厂区动力系统综合解决方案供应商”的战略部署为契机,开拓思想、统筹策划,紧随公司发展步伐,为公司发展战略的调整、生产格局的变化,提供了可靠、优质的能源支持。所有科协会员积极进取、勤奋工作,在各自岗位上不断改革创新,使管理流程及工艺过程得到不断优化。现将动力一厂科协分会本相关工作汇报如下:

一、发挥专业优势,支撑公司发展

本内动力一厂科协分会要求所有会员立足岗位,优化作业流程,提高服务能力。根据西厂区动能供配系统现状,不断优化提高系统及动能发生设备运行可靠性,共组织实施技改技措项目7项。积极组织职工在作业过程中发现问题提出改进建议并实施,共完成通过验收班组创新成果17项。为支持公司战略部署顺利实现,动力一厂科协分会积极支持分厂在汽车工业园设立办公室,为通家公司动能公用配套建设提供相关技术与维修服务。通过与供电局、电信局、市政公用配套部门的积极斡旋,实现通家公司10KV以上配电系统、通讯系统、供热系统、供水系统建设零投资,为通家公司建设的顺利完成及产品上市提供了有力的动能供应保障。随着西厂区家属区改造工作的不断推进,动力一厂科协分会相关会员积极参与其中,为家属区动能公用配套建设工作的顺利建设提供技术支持和监理工作,使家属区改造工作得以顺利进行。西厂区职工浴池设备设施陈旧,系统可靠性及使用舒适性差,动力一厂科协分会相关会员利用专业优势,对照明、配电、加热及控制系统进行彻底改造,利用动力一厂热力蒸汽提供热源,通过全自动控制系统制备热水,提高了整个系统的可靠性和舒适性,而且实现了蒸汽集中供应,浴池原锅炉停止使用,降低特种设备管理及运行成本。

二、加强学习,积极引进推广新技术、新工艺

根据动力特点,科协分会积极组织相关会员走出去学习了解现技术、新工艺,积极推广节能降耗新方法。为提高燃煤锅炉热效率,为10T锅炉加装分层燃烧装置及空气预热器,组织相关人员对电锅炉供暖及蒸汽热交换供暖效果及运行成本进行详尽分析,以提高采暖效果减低采暖成本。在热力车间及运行车间开展能耗对标活动,鼓励员工积极探索节能降耗的方法,系统运行模式不断得以优化。在设备运行管理上积极探索降成本提效率的好方法,通过对空压机保养件及相关设备维修件的分析,积极采用替代品或自制件进行保养维修,对运行效果及成本进行比对分析,有效降低了设备运行成本。为了提高员工技能,拓展员工知识面,科协分会相关成员组织主讲各类培训26次,总计121课时,使新知识、新工艺在员工之间得以及时交流。策划组织了电工技术比武及各类岗位练兵活动,在员工之间掀起比、学、赶、超的氛围。

三、立足岗位求创新,放开胸怀迎未来

动力一厂科协分会本着脚踏实地、兢兢业业、兼容并蓄的原则吸纳一切有知识、有技能的员工进入组织,为集团公司运营目标的实现做出更大的贡献。目前汽车工业园已在蔡家坡地区落户,我们将要求所有会员加强学习力度与速度,强化自身本领为工业园动能公用系统的建设与运行贡献力量。分厂已经提出打造西厂区“动能系统综合解决方案供应商”的战略目标,我们科协分会将不遗余力地从系统入手,强化组织服务能力,高瞻远瞩地策划完成各项建设改造工作,如履薄冰地处理每一个瓶颈问题及微小故障。我们科协分会将积极响应公司及分厂的各项战略计划,在公司各级领导的关心下走向美好未来。

动力一厂科协分会

二〇XX年十二月十四日

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